Intel Freezes-salarissen in de hele onderneming

Intel op maandag zei dat het de salarissen van werknemers binnen het bedrijf, inclusief topmanagers, heeft bevroren in een poging om de uitgaven te verminderen en de kosten te beheersen.

De salarisbevriezing komt doordat Intel probeert te voldoen aan de verminderde chipvraag terwijl de recessie aanhoudt. De salarisbevriezing is van toepassing op elke medewerker, inclusief CEO Paul Otellini, zei Chuck Mulloy, een woordvoerder van Intel.

"We bevinden ons in de zwaarste recessie in de geschiedenis van onze sector en we moeten onze kosten onder controle houden", zei Mulloy. Een salarisbevriezing voor Otellini en andere topmanagers waaronder chief financial officer Stacey Smith moet worden goedgekeurd door aandeelhouders, volgens een aanvraag bij de Amerikaanse Securities and Exchange Commission op maandag.

Intel heeft het maandag ook gezegd gepland om werknemers die waarde hebben verloren aan hun aandelenopties te vergoeden, volgens de SEC-aanvraag. Het bedrijf stelt later dit jaar medewerkers in staat om nieuwe aandelenopties te ontvangen in plaats van de vorige uitstaande aandelenopties die eind 2008 onder de uitoefenprijs zijn gekomen.

De gewone aandelenkoers van het bedrijf sloot op 26 december op 14,18 dollar, resulterend in in meer dan 99 procent van de aandelen van Intel onder de uitoefenprijs. Het bedrijf zag zijn winst in het vierde kwartaal in 2008 met 90 procent dalen ten opzichte van een jaar eerder toen de chipfabrikant vocht tegen de verminderde vraag naar chips.

Het vernieuwen van het aandelenoptieplan was belangrijk voor Intel om toptalent aan te trekken en te behouden die cruciaal zijn voor het bedrijf. succes op lange termijn, volgens de indiening. Intel had 83.900 werknemers met ingang van 27 december 2008 en 87 procent van de werknemers bezit momenteel aandelenopties.

De bewegingen komen naarmate Intel probeert verdere corrigerende maatregelen te nemen om zichzelf uit het economische gat te trekken. Halfgeleiderbedrijven zien lagere chipbestellingen omdat de vraag naar producten zoals pc's blijft vertragen. Dat heeft geleid tot onderbenutting van fabrieken, wat een kostenpost is voor halfgeleiderbedrijven. Intel verlaagde in januari 6000 banen en zei dat het vier productie- en testfaciliteiten in Maleisië, de Filipijnen en de VS zou sluiten.

Intel zei vorige maand dat het de komende twee jaar $ 7 miljard zou uitgeven om drie Amerikaanse fabrieken te vernieuwen, waarmee bijna 7.000 mensen in drie Amerikaanse staten zouden werken.

De nieuwe fabrieken zouden de productie van kleinere, meer geïntegreerde chips met behulp van de 32-nanometer procestechnologie, die de fabricagekosten van de chip zou kunnen verlagen. Intel hoopt de geïntegreerde chips die zijn gemaakt met behulp van het nieuwe productieproces in te passen in ingebedde apparaten zoals settopboxen en tv's, die het bedrijf hoopt nieuwe markten en opbrengstmogelijkheden te creëren.

"De investeringen die we doen zijn strategisch, in Om op lange termijn te blijven leiden en blijven groeien, hebben we al lang geloofd dat we moeten blijven investeren in technologie, "zei Mulloy. Intel-aandelen (INTC) handelden op het moment van dit verhaal tegen $ 15.33 op Nasdaq..